Creștere neașteptată a joburilor disponibile în sectorul public
În pofida anunțurilor inițiale privind reducerile de personal în aparatul de stat, luna ianuarie a anului 2025 a debutat cu un număr impresionant de aproape 900 de locuri de muncă disponibile în sectorul public. Aceasta reprezintă o creștere de 33% comparativ cu aceeași perioadă a anului anterior.
Învățământul, lider la capitolul angajări
Conform Jobradar24.ro, sistemul de învățământ a fost cel mai mare angajator de stat la începutul anului, generând o treime din locurile de muncă disponibile. Pe locul al doilea s-a situat sistemul de sănătate, cu 271 de poziții deschise în variate unități medicale. Guvernul a ocupat locul al treilea, oferind aproximativ 200 de locuri vacante.
Excepții și ajustări bugetare
„Anul 2025 a început cu o oarecare îngrijorare în sectorul bugetar datorită anunțurilor de reduceri ale cheltuielilor cu personalul și concedieri în anumite sectoare, precum cel energetic, Senat sau Camera Deputaților. Totuși, sănătatea, educația și ministerele de Interne și Apărare sunt exceptate de la aceste măsuri”, a declarat Bogdan Badea, CEO eJobs. El a menționat că salariile bugetare pentru acest an au fost ușor mărite cu 1% față de anul precedent.
Bucureștiul, în topul preferințelor pentru angajări la stat
Cele mai multe angajări în sectorul public s-au realizat în București, cu 160 de joburi oferite, urmat de Cluj, cu 59 de locuri de muncă disponibile. Pe locurile următoare se află Iași, Constanța și Prahova. În județele Ialomița, Covasna, Bihor, Arad și Mureș, numărul pozițiilor deschise a fost redus, sub 10 posturi disponibile în fiecare.
Profilul candidaților căutați
Majoritatea locurilor de muncă au fost destinate candidaților cu studii superioare, dar au existat și 175 de joburi oferite pentru muncitori calificați și 130 pentru poziții de tip "grey collar", care combină caracteristici din ambele categorii.
Stabilitatea contractelor de muncă
Una dintre particularitățile sectorului bugetar este stabilitatea oferită prin tipul de contracte de muncă, aproape 90% fiind permanente. Doar aproximativ 110 contracte sunt temporare.
Sectorul public versus privat
Statul rămâne un angajator atractiv pentru mulți, deși interesul candidaților tineri se orientează tot mai mult către sectorul privat. În contrast cu cele 900 de poziții publice, sectorul privat a raportat 23.000 de locuri de muncă disponibile pe platforma eJobs.ro, cu o cerere crescută în retail, servicii, industria alimentară, call center/BPO, turism și transport/logistică.
În prezent, aproximativ 1,3 milioane de români lucrează în instituțiile de stat, reprezentând 23% din totalul angajaților din România, în timp ce restul de 77% sunt angajați în sectorul privat.